Минздрав считает необходимым закрепить в нормативных документах право некоторых категорий медработников на ежегодный дополнительный оплачиваемый трехдневный отпуск, – сообщает Медвестник.
С этой целью в действующее законодательство инкорпорируются постановления РСФСР и СССР о праве врача на доп отпуск за непрерывный стаж работы в медорганизации. Проект соответствующего постановления представлен на общественное обсуждение.
Согласно ст. 116 Трудового кодекса РФ работодатели могут самостоятельно устанавливать дополнительные отпуска для работников на основании коллективных договоров или локальных нормативных актов, что может привести к утрате права на три оплачиваемых дня отпуска. При этом новое постановление, по мнению авторов, будет служить дополнительной гарантией социальной защищенности медиков.